4月16日，浙江省妇联党组书记、主席王文娟一行来校调研。校党委书记廖思红、党委副书记郭献进陪同调研。
座谈会上，王文娟认真听取了我校师生代表对女工工作的意见和建议，她表示，高校是高知女性集中的地方，妇联是维护妇女合法权益，团结、教育、服务妇女的群众组织，双方要加大协作力度，充分发挥各自优势，为全省女性提供她们所真正需要的服务。她指出，今年是我省妇联换届之年，学校和妇联应充分利用各自优势，认真总结过去五年妇联工作所取得的成绩和经验，深入研究和谋划今后五年妇联工作的发展。
廖思红从办学历程和特色、地方服务与科学研究、人才培养与未来发展等方面介绍了学校的情况。廖思红说，近年来，我校对外整合资源，对内优化改革，师资结构不断优化，教学质量水平不断提升，地方服务能力不断增强，为丽水的经济和社会发展发挥了智库和生力军的作用。廖思红表示，我校女教职工占据教职工总数的一半，是教师队伍的重要组成部分，为学校的稳定和发展作出了较大的贡献。她表示，在新的形势下，我校将认真面对女工工作相关问题，积极探索和创新工作体制机制，开拓女工工作的新局面。
郭献进从四个方面汇报了我校女工工作情况。一是推进女教职工组织建设，实现建工会组织的二级单位女工委全覆盖。做到“工会组建到哪里，工会女职工组织就跟进到哪里”，确保女职工委员会与工会委员会同步筹备、同步报批、同步建立。二是增强爱岗敬业意识培养，推动女职工在教育教学中建功立业。通过岗位练兵、技能比赛、技术交流等形式，不断提高女职工的学习能力、创新能力。三是重视人文关怀，切实维护女教职工的权益。关注女职工的身心健康，落实生育津贴申领制度，建立和完善女职工帮扶工作制度。四是开展文体活动，丰富女职工文化生活。他表示，我校女工委围绕学校中心工作，针对女职工的特点开展工作，以巾帼岗位建功为重点，鼓励广大女教职工岗位建功、岗位成才，为促进学校持续健康发展作出了积极贡献。
王文娟一行实地走访了我校浙江省特色文创产品数字化设计与智能制造重点实验室、校虚拟现实与人机交互研究中心和校园发展规划模型。
市妇联主要负责人，我校办公室和工会主要负责人，二级学院教师代表和学生代表参加了座谈。